+7 (499) 110-86-37Москва и область +7 (812) 426-14-07 Доб. 366Санкт-Петербург и область

Комиссия по применению дисциплинарного взыскания в лнр

Статья Основные права обучающихся и меры их социальной поддержки и стимулирования. Обучаемся предоставляются академические права на:. Обучающимся предоставляются следующие меры социальной поддержки и стимулирования:. Обучающиеся имеют право на посещение по своему выбору мероприятий, которые проводятся в организации, осуществляющей образовательную деятельность, и не предусмотрены учебным планом, в порядке, установленном локальными нормативными актами. Привлечение обучающихся без их согласия и несовершеннолетних обучающихся без согласия их родителей законных представителей к труду, не предусмотренному образовательной программой, запрещается.

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Управление персоналом. 3 вида дисциплинарного взыскания - Евгения Терюкова

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:

Законы ЛНР

Федеральными законами, уставами и положениями о дисциплине для отдельных категорий работников могут быть предусмотрены также и другие дисциплинарные взыскания. В соответствии со статьей Трудового кодекса Российской Федерации до применения дисциплинарного взыскания работодатель должен затребовать от работника письменное объяснение. Если по истечении двух рабочих дней указанное объяснение работником не предоставлено, то составляется соответствующий акт.

Непредоставление работником объяснения не является препятствием для применения дисциплинарного взыскания. Дисциплинарное взыскание применяется не позднее одного месяца со дня обнаружения проступка, не считая времени болезни работника, пребывания его в отпуске, а также времени, необходимого на учет мнения представительного органа работников. Дисциплинарное взыскание не может быть применено позднее шести месяцев со дня совершения проступка, а по результатам ревизии, проверки финансово-хозяйственной деятельности или аудиторской проверки - позднее двух лет со дня его совершения.

Действие Устава распространяется на военнослужащих пограничных войск, внутренних войск Министерства внутренних дел, железнодорожных войск, войск гражданской обороны, системы федеральных органов государственной безопасности, Главного управления охраны Российской Федерации, Федерального агентства правительственной связи и информации при Президенте Российской Федерации, Государственной противопожарной службы Министерства внутренних дел, других министерств и ведомств Российской Федерации.

Кроме того, положения Дисциплинарного устава распространяются на граждан, уволенных с военной службы с правом ношения военной формы одежды, при ношении ими военной формы одежды. Глава 1. Воинская дисциплина есть строгое и точное соблюдение всеми военнослужащими порядка и правил, установленных законами, воинскими уставами и приказами командиров начальников.

Воинская дисциплина основывается на осознании каждым военнослужащим воинского долга и личной ответственности за защиту своего Отечества, на его беззаветной преданности своему народу. Основным методом воспитания у военнослужащих высокой дисциплинированности является убеждение. Однако убеждение не исключает применения мер принуждения к тем, кто недобросовестно относится к выполнению своего воинского долга.

Воинская дисциплина обязывает каждого военнослужащего: - быть верным Военной присяге, строго соблюдать Конституцию и законы Российской Федерации; - выполнять свой воинский долг умело и мужественно, добросовестно изучать военное дело, беречь военное и государственное имущество; - стойко переносить трудности военной службы, не щадить своей жизни для выполнения воинского долга; - быть бдительным, строго хранить военную и государственную тайну; - поддерживать определенные воинскими уставами правила взаимоотношений между военнослужащими, крепить войсковое товарищество; - оказывать уважение командирам начальникам и друг другу, соблюдать правила воинского приветствия и воинской вежливости; - с достоинством вести себя в общественных местах, не допускать самому и удерживать других от недостойных поступков, содействовать защите чести и достоинства граждан.

Высокая воинская дисциплина достигается: - воспитанием у военнослужащих высоких морально-психологических и боевых качеств и сознательного повиновения командирам начальникам ; - личной ответственностью каждого военнослужащего за выполнение своих обязанностей и требований воинских уставов; - поддержанием в воинской части подразделении внутреннего порядка, строгим соблюдением распорядка дня всеми военнослужащими; - четкой организацией боевой подготовки и полным охватом ею личного состава; - повседневной требовательностью командиров начальников к подчиненным и контролем за их исполнительностью, уважением личного достоинства военнослужащих и постоянной заботой о них, умелым сочетанием и правильным применением мер убеждения, принуждения и общественного воздействия коллектива; - созданием в воинской части подразделении необходимых материально-бытовых условий.

За состояние дисциплины в воинской части подразделении отвечают ее командир и заместитель командира по воспитательной работе, которые должны постоянно поддерживать высокую воинскую дисциплину, требовать от подчиненных ее соблюдения, поощрять достойных, строго, но справедливо взыскивать с нерадивых.

Уважение личности, национального достоинства, забота о социальной и правовой защищенности военнослужащих - важнейшая обязанность командира начальника. Командир начальник , допустивший сокрытие нарушений воинской дисциплины, преступлений и происшествий, привлекается к ответственности. Командир начальник должен быть близок к подчиненным, знать их нужды и запросы, добиваться их удовлетворения, не допускать грубости и унижения личного достоинства подчиненных, постоянно служить им образцом строгого соблюдения законов, воинских уставов и приказов, быть примером нравственной чистоты, честности, скромности и справедливости.

Каждый военнослужащий должен быть уверен в охране его прав и законных интересов, чувствовать заботу командира начальника о неприкосновенности его личности, об уважении его чести и достоинства. Деятельность командира начальника по поддержанию воинской дисциплины оценивается не по количеству правонарушений в воинской части подразделении , а по точному соблюдению им законов и воинских уставов, полному использованию своей дисциплинарной власти и выполнению своих обязанностей в целях наведения порядка и своевременного предупреждения нарушений воинской дисциплины.

Ни один нарушитель воинской дисциплины не должен уйти от ответственности, но и ни один невиновный не должен быть наказан. Командир начальник , не обеспечивший необходимых условий для соблюдения уставного порядка и требований воинской дисциплины, не принявший мер для их восстановления, несет за это ответственность.

За преступления, происшествия и проступки подчиненных, не являющиеся прямым следствием деятельности командира начальника или непринятия им мер по их предупреждению, он ответственности не несет.

Каждый военнослужащий обязан содействовать командиру начальнику в восстановлении порядка и дисциплины. За уклонение от содействия командиру начальнику военнослужащий несет ответственность.

Право командира начальника отдавать приказ и обязанность подчиненного беспрекословно повиноваться являются основными принципами единоначалия. В случае открытого неповиновения или сопротивления подчиненного командир начальник обязан для восстановления порядка и дисциплины принять все установленные законами и воинскими уставами меры. При этом оружие может быть применено только в боевой обстановке, а в условиях мирного времени - в исключительных случаях, не терпящих отлагательства, в соответствии с требованиями Устава внутренней службы Вооруженных Сил Российской Федерации абзац в редакции, введенной в действие с 1 июля года Указом Президента Российской Федерации от 30 июня года N Применять поощрения и налагать дисциплинарные взыскания могут только прямые начальники и начальники, указанные в разделе "Наложение дисциплинарных взысканий в особых случаях" глава 3.

Дисциплинарная власть, предоставленная младшим начальникам, всегда принадлежит и старшим начальникам. При временном исполнении обязанностей по службе командиры начальники пользуются дисциплинарной властью по должности, объявленной в приказе.

Заместители командиров подразделений, воинских частей и соединений, старшие помощники командиров кораблей в отношении подчиненных им лиц пользуются дисциплинарной властью на одну ступень ниже прав, предоставленных их непосредственным начальникам. На кораблях, где имеются старший помощник и помощник командира корабля, последний пользуется дисциплинарной властью на одну ступень ниже прав, предоставленных старшему помощнику.

Офицеры от заместителя командира полка и ниже при нахождении с подразделениями или командами в командировке в качестве их начальников, а также при выполнении определенной в приказе командира воинской части самостоятельной задачи вне места дислокации своей части пользуются дисциплинарной властью на одну ступень выше прав по занимаемой должности.

Военнослужащие, назначенные начальниками команд, в указанных ранее случаях пользуются дисциплинарной властью: солдаты, матросы, сержанты и старшины - властью старшины роты команды ; имеющие воинское звание старшина, главный корабельный старшина, прапорщик и мичман - властью командира взвода группы ; прапорщики и мичманы, занимающие должности командиров взводов групп , - властью командира роты.

Офицеры - командиры подразделений слушателей и курсантов - в военных образовательных учреждениях профессионального образования пользуются дисциплинарной властью в отношении подчиненных им лиц на одну ступень выше прав по занимаемой должности. Министр обороны Российской Федерации в отношении военнослужащих Вооруженных Сил Российской Федерации пользуется дисциплинарной властью в полном объеме настоящего Устава.

Заместители министра обороны Российской Федерации, главнокомандующие видами Вооруженных Сил пользуются дисциплинарной властью на одну ступень ниже прав, предоставленных министру обороны. Лица гражданского персонала Вооруженных Сил Российской Федерации в отношении военнослужащих пользуются дисциплинарной властью в соответствии с занимаемой штатной должностью. Глава 2. Поощрения являются важным средством воспитания военнослужащих и укрепления воинской дисциплины. Каждый командир начальник в пределах прав, предоставленных ему настоящим Уставом, обязан поощрять подчиненных военнослужащих за подвиги, разумную инициативу, усердие и отличие по службе.

В том случае, когда командир начальник считает, что предоставленных ему прав недостаточно, он может ходатайствовать о поощрении отличившихся военнослужащих властью старшего командира начальника. За мужество и отвагу, проявленные при исполнении воинского долга, за образцовое руководство войсками и другие выдающиеся заслуги перед государством и Вооруженными Силами Российской Федерации, за высокие показатели в боевой подготовке, за отличное освоение новых образцов вооружения и военной техники начальники от командира полка, командира корабля I ранга, им равные и выше, командиры отдельных батальонов кораблей II ранга , а также командиры отдельных воинских частей, пользующиеся в соответствии со ст.

Поощрения, применяемые к солдатам, матросам, сержантам и старшинам К военнослужащим, проходящим военную службу по контракту на должностях солдат, матросов, сержантов и старшин, применяются все поощрения, указанные в данной статье, кроме п. Права командиров начальников по применению поощрений к подчиненным им солдатам, матросам, сержантам и старшинам Командир отделения, заместитель командира взвода, старшина роты команды и командир взвода группы имеют право: а снимать ранее наложенные ими дисциплинарные взыскания; б объявлять благодарность.

Командир роты корабля IV ранга имеет право: а снимать ранее наложенные им дисциплинарные взыскания; б объявлять благодарность; в сообщать на родину или по месту прежней работы учебы военнослужащего, проходящего военную службу по призыву, об образцовом выполнении им воинского долга и о полученных поощрениях; г увеличивать продолжительность основного отпуска военнослужащим, проходящим военную службу по призыву, - на срок до 2 суток.

Командир батальона корабля III ранга имеет право: а снимать ранее наложенные им дисциплинарные взыскания; б объявлять благодарность; в сообщать на родину или по месту прежней работы учебы военнослужащего, проходящего военную службу по призыву, об образцовом выполнении им воинского долга и о полученных поощрениях; г награждать грамотами; д увеличивать продолжительность основного отпуска военнослужащим, проходящим военную службу по призыву, - на срок до 3 суток.

Командир отдельного батальона корабля II ранга , а также командир отдельной воинской части, пользующийся в соответствии со ст. Командир дивизии, командир корпуса эскадры , командующий армией флотилией , командующий войсками округа, фронта, группой войск, флотом в отношении подчиненных им солдат, матросов, сержантов и старшин пользуются правом применять меры поощрения в полном объеме настоящего Устава.

Поощрения, применяемые к прапорщикам и мичманам Права командиров начальников по применению поощрений к подчиненным им прапорщикам и мичманам Командир взвода группы , командир роты корабля IV ранга и командир батальона корабля III ранга имеют право: а снимать ранее наложенные ими дисциплинарные взыскания; б объявлять благодарность. Командующий армией флотилией , командующий войсками округа, фронта, группой войск, флотом, им равные и выше в отношении подчиненных им прапорщиков и мичманов пользуются правом применять меры поощрения в полном объеме настоящего Устава.

Поощрения, применяемые к офицерам В военных образовательных учреждениях профессионального образования кроме поощрений, перечисленных в ст. Права командиров начальников по применению поощрений к подчиненным им офицерам Командир роты корабля IV ранга и командир батальона корабля III ранга имеют право: а снимать ранее наложенные ими дисциплинарные взыскания; б объявлять благодарность.

Командир полка корабля I ранга , командир дивизии, командир корпуса эскадры , командующий армией флотилией , командующий войсками округа, фронта, группой войск, флотом имеют право: а снимать ранее наложенные ими дисциплинарные взыскания; б объявлять благодарность; в награждать грамотами, ценными в том числе именными подарками или деньгами; г заносить в Книгу почета воинской части корабля фамилии офицеров.

Заместители министра обороны, главнокомандующие видами Вооруженных Сил Российской Федерации сверх прав, предоставленных командующему войсками округа, фронта, группой войск, флотом, имеют право награждать именным холодным и огнестрельным оружием.

Порядок применения поощрений Командиры начальники могут применять поощрения как в отношении отдельного военнослужащего, так и в отношении всего личного состава подразделения, воинской части. За одно и то же отличие военнослужащему может быть объявлено только одно поощрение.

При определении вида поощрения принимаются во внимание характер заслуг или отличия военнослужащего, а также прежнее отношение его к службе. Военнослужащий, имеющий дисциплинарное взыскание, поощряется снятием ранее наложенного взыскания. Право снятия дисциплинарного взыскания принадлежит тому командиру начальнику , которым взыскание было наложено, а также прямым начальникам, имеющим не меньшую, чем у него, дисциплинарную власть.

Одновременно с военнослужащего может быть снято только одно дисциплинарное взыскание. Командир начальник имеет право снять дисциплинарное взыскание только после того, как оно сыграло свою воспитательную роль и военнослужащий исправил свое поведение образцовым выполнением воинского долга. Снятие дисциплинарного взыскания - снижение в воинском звании должности - может осуществляться с военнослужащих, проходящих военную службу по призыву, не ранее чем через три месяца со дня снижения в воинском звании должности.

Снятие дисциплинарного взыскания - снижение в должности - с военнослужащих, проходящих военную службу по контракту, осуществляется: - с солдат, матросов, сержантов и старшин - не ранее чем через шесть месяцев; - с прапорщиков, мичманов и офицеров - не ранее чем через год со дня снижения в должности. Сержанты и старшины, проходящие военную службу по призыву, сниженные в воинском звании, независимо от занимаемой ими должности восстанавливаются в прежнем воинском звании одновременно со снятием дисциплинарного взыскания.

Дисциплинарное взыскание - снижение в должности - может быть снято с военнослужащего без одновременного восстановления его в прежней должности. Поощрение - объявление благодарности - применяется в отношении отдельного военнослужащего, а также в отношении всего личного состава подразделения, воинской части. Поощрение - сообщение на родину или по месту прежней работы учебы военнослужащего об образцовом выполнении им воинского долга и о полученных поощрениях - применяется в отношении военнослужащих, проходящих военную службу по призыву, при этом на родину или по месту прежней работы учебы военнослужащего высылается похвальный лист о добросовестном выполнении им воинского долга и о полученных поощрениях.

Поощрение - награждение грамотами, ценными подарками или деньгами - применяется в отношении всех военнослужащих и может применяться с одновременным объявлением благодарности, при этом грамотой награждаются как отдельные военнослужащие, так и весь личный состав подразделения, воинской части, как правило, в конце периода обучения учебного года , при увольнении в запас отставку , а также при подведении итогов соревнования состязания.

Поощрение - награждение личной фотографией военнослужащего, снятого при развернутом Боевом Знамени воинской части Военно-морском флаге , - применяется в отношении солдат, матросов, сержантов и старшин.

Каждому военнослужащему, в отношении которого применяется это поощрение, вручаются две фотографии военнослужащие фотографируются в парадно-выходной форме, с оружием с текстом на обороте: кому и за что вручено. Поощрения - присвоение воинского звания ефрейтор старший матрос , присвоение воинского звания досрочно и на одну ступень выше воинского звания, предусмотренного по занимаемой штатной должности до майора капитана III ранга включительно, - применяются в отношении военнослужащих, проявивших высокие морально-боевые качества при защите государства, несении боевого дежурства боевой службы или исполнении иных обязанностей военной службы, добившихся отличных показателей в боевой подготовке и укреплении воинской дисциплины.

Нагрудным знаком отличника награждаются только те солдаты, матросы, сержанты и старшины, которые являлись отличниками в течение одного периода обучения, а курсанты военных образовательных учреждений профессионального образования - отличниками в течение учебного года. Поощрение - занесение в Книгу почета воинской части корабля - применяется в отношении: - солдат, матросов, сержантов и старшин последнего периода обучения, проходящих военную службу по призыву, добившихся отличных показателей в боевой подготовке, проявивших безупречную дисциплинированность и высокую сознательность при несении службы, - перед увольнением их в запас курсантов и слушателей военных образовательных учреждений профессионального образования - по окончании обучения ; - военнослужащих, проходящих военную службу по контракту, за безупречную службу в Вооруженных Силах, а также всех военнослужащих, особо отличившихся при исполнении своего воинского долга, - в течение всего срока прохождения ими военной службы.

При объявлении поощрения о занесении в Книгу почета воинской части корабля военнослужащему вручается похвальная грамота за подписью командира воинской части корабля , о занесении фамилии военнослужащего, проходящего военную службу по призыву, в Книгу почета воинской части корабля , кроме того, сообщается на родину или по месту его прежней работы учебы.

Увеличение продолжительности основного отпуска в порядке поощрения может осуществляться в отношении военнослужащих, проходящих военную службу по призыву за исключением курсантов военных образовательных учреждений профессионального образования , имеющих хорошие и отличные показатели в боевой подготовке, за усердие и отличие по службе.

Об увеличении продолжительности основного отпуска объявляется в приказе по воинской части. Награждение именным холодным и огнестрельным оружием является почетной наградой для особо отличившихся офицеров за их воинские подвиги и заслуги перед государством и Вооруженными Силами Российской Федерации. Кроме соответствующей надписи на именном оружии указываются воинское звание, фамилия и инициалы награжденного.

Надпись выполняется на самом оружии или на металлической пластинке, которая прикрепляется к оружию, ножнам или кобуре. Поощрения объявляются перед строем, на совещании военнослужащих, в приказе или лично. Объявление приказов о поощрениях, а также вручение отличившимся военнослужащим наград обычно производятся в торжественной обстановке. Одновременно с объявлением приказа о поощрениях военнослужащим, как правило, вручаются грамоты, ценные подарки или деньги, личные фотографии военнослужащих, снятых при развернутом Боевом Знамени воинской части Военно-морском флаге , нагрудные знаки отличника, а также зачитываются тексты сообщений на родину или по месту прежней работы учебы об образцовом выполнении ими воинского долга.

Военнослужащий считается не имеющим дисциплинарных взысканий после их снятия соответствующим командиром начальником или по истечении одного года с момента наложения на него последнего взыскания, если за этот период им не совершено другого проступка кроме случаев, указанных в ст. Глава 3. За нарушение воинской дисциплины или общественного порядка военнослужащий лично несет дисциплинарную ответственность.

При нарушении военнослужащим воинской дисциплины или общественного порядка командир начальник может ограничиться напоминанием о его обязанностях и воинском долге, а в случае необходимости и подвергнуть дисциплинарному взысканию. При этом он должен учитывать, что налагаемое взыскание как мера укрепления дисциплины и воспитания военнослужащих должно соответствовать тяжести совершенного проступка и степени вины, установленным командиром начальником в результате проведенного разбирательства.

В целях общественного осуждения нарушений воинской дисциплины или общественного порядка проступки военнослужащих по решению командира начальника могут рассматриваться и обсуждаться: солдат и матросов - на собраниях личного состава; сержантов и старшин - на собраниях сержантов и старшин; прапорщиков и мичманов - на собраниях прапорщиков и мичманов; военнослужащих - женщин - на собраниях военнослужащих-женщин в воинских званиях должностях не ниже воинского звания должности военнослужащей-женщины, проступок которой обсуждается; офицеров - на офицерских собраниях.

Кроме того, проступки офицеров, прапорщиков и мичманов могут рассматриваться товарищескими судами чести офицеров, прапорщиков, мичманов. Решение о рассмотрении товарищескими судами чести проступков офицеров, прапорщиков и мичманов принимается командирами воинских частей, в которых создан суд, а также их старшими начальниками. Принимать решение о рассмотрении проступков офицеров, прапорщиков и мичманов товарищескими судами чести и одновременно налагать на них за этот же проступок дисциплинарное взыскание запрещается.

В крайних, не терпящих отлагательства случаях военнослужащие могут быть отстранены от должности. Военнослужащие отстраняются от должности теми командирами начальниками , которым предоставлено право назначения их на должность.

Командир начальник , отстранивший подчиненного от должности, обязан немедленно доложить об этом по команде, подробно изложив причины и обстоятельства, вызвавшие отстранение от должности. Командир начальник , отстранивший от должности подчиненного без достаточных на то оснований, несет за это ответственность. Поводом для написания статьи стал вопрос, поступивший от нашего подписчика: "Комиссия в составе директора, киномеханика и завхоза составили акт об отсутствии работника на работе, указав, что с 9 ч.

Как досказать, что бухгалтер работала и на работе была?

Комиссия по применению дисциплинарного взыскания в лнр

Дисциплинарные взыскания в виде освобождения от занимаемой должности, понижения в специальном звании на одну ступень, увольнения со службы гражданской защиты применяются к лицам начальствующего состава, назначение на должности которых и присвоение специальных званий которым осуществляются Главой Луганской Народной Республики, в соответствии с действующим законодательством. Фамилия лица рядового или начальствующего состава, на которое наложено дисциплинарное взыскание, предусмотренное пунктами 67, 68 настоящего Устава, исключается с доски почета исполнительного органа государственной власти, осуществляющего функции по выработке и реализации государственной политики в сфере гражданской защиты, его подразделений. Права начальника по применению дисциплинарных взысканий Прямые начальники, которые занимают должности, предусмотренные штатным расписанием для лиц среднего, старшего и высшего начальствующего состава, имеют право накладывать на подчиненных дисциплинарные взыскания, предусмотренные пунктами настоящего Устава, в объеме, определенном руководителем исполнительного органа государственной власти, осуществляющего функции по выработке и реализации государственной политики в сфере гражданской защиты.

Этап 1. Выявляем дисциплинарный проступок.

Эти нормы определяют порядок и основания приёма на государственную гражданскую службу, испытания, исполнения должностных полномочий, вертикального и горизонтального перемещения, поощрения и применения дисциплинарных взысканий, присвоения классных чинов, проведения аттестаций, прекращения государственной гражданской службы и т. Правовой и социальный институт прохождения государственной гражданской службы выполняет функции кадрового прогнозирования, стимулирования и профессионального развития, переподготовки и повышения квалификации кадров, их учёта и ранжирования по должностям и чинам. Целью настоящих Методических рекомендаций является ознакомление с непосредственной организацией работы государственной гражданской службы, с путями решения правовых и организационных проблем нормального ее функционирования, с особенностями прохождения гражданской службы, с механизмом поступления на государственную гражданскую службу и ее прекращением. Методические рекомендации содержат практические аспекты реализации законодательства о государственной гражданской службе Луганской Народной Республики в государственных органах Луганской Народной Республики. На основании статьи 18 Закона замещение вакантной должности государственной гражданской службы в том числе — и равнозначной осуществляется по результатам конкурса, кроме случаев, отдельно оговоренных в указанной статье.

Права и обязанности участников учебно- воспитательного процесса ( из Закона об образовании ЛНР)

Настоящий Закон осуществляет правовое регулирование в области воинской обязанности и военной службы в целях реализации гражданами Луганской Народной Республики конституционного долга и обязанности по защите Отечества, а также правовое регулирование поступления на военную службу и военной службы в Луганской Народной Республике иностранных граждан. Воинская обязанность граждан Луганской Народной Республики далее — граждане предусматривает:. В период мобилизации, в период военного положения и в военное время воинская обязанность граждан определяется законами, иными нормативными правовыми актами Луганской Народной Республики и также предусматривает:. Граждане освобождаются от исполнения воинской обязанности только по основаниям, предусмотренным настоящим Законом. Граждане вправе исполнять конституционный долг по защите Отечества путем добровольного поступления на военную службу в порядке, установленном настоящим Законом. Граждане имеют право на замену военной службы альтернативной гражданской службой в соответствии с Конституцией Луганской Народной Республики и законом. Исполнение гражданами воинской обязанности обеспечивают в пределах своей компетенции органы государственной власти Луганской Народной Республики, иные государственные органы Луганской Народной Республики, органы местного самоуправления и организации независимо от организационно-правовых форм и форм собственности далее — организации и их должностные лица. Компенсация расходов, понесенных организациями и гражданами в связи с исполнением настоящего Закона, является расходным обязательством Луганской Народной Республики и осуществляется в порядке, определяемом Советом Министров Луганской Народной Республики. Граждане иностранные граждане , проходящие военную службу, являются военнослужащими и имеют статус, устанавливаемый законом. Граждане иностранные граждане , проходящие военную службу, подлежат обязательной государственной дактилоскопической регистрации в соответствии с законодательством Луганской Народной Республики.

Дисциплинарные взыскания в лнр

Федеральными законами, уставами и положениями о дисциплине для отдельных категорий работников могут быть предусмотрены также и другие дисциплинарные взыскания. В соответствии со статьей Трудового кодекса Российской Федерации до применения дисциплинарного взыскания работодатель должен затребовать от работника письменное объяснение. Если по истечении двух рабочих дней указанное объяснение работником не предоставлено, то составляется соответствующий акт. Непредоставление работником объяснения не является препятствием для применения дисциплинарного взыскания.

Статьей КЗоТ Украины предусмотрена возможность обжалования работником дисциплинарного взыскания в порядке, установленном действующим законодательством.

За нарушение трудовой дисциплины к основному кругу работников может применяться такой вид взыскания, как выговор. Применение выговора требует от работодателя четкого соблюдения общего порядка применения дисциплинарных взысканий, установленного законодательством. Обязательно должны быть основания применения выговора, следовательно, необходимо выяснить уважительные причины, исключающие вину работника. В статье речь идет об органах, которые вправе применять дисциплинарные взыскания, сроках и порядке применения и обжалования выговора и его снятия.

В соответствии с частью 3 статьи 99 Кодекса гражданской защиты Луганской Народной Республики Народный Совет Луганской Народной Республики утверждает Дисциплинарный устав службы гражданской защиты прилагается. Установить, что выполнение положений настоящего Закона, связанных с финансированием из Государственного бюджета Луганской Народной Республики, осуществляется за счет и в пределах выделенных бюджетных ассигнований в порядке, предусмотренном законодательством Луганской Народной Республики. Настоящий Закон вступает в силу со дня, следующего за днем его официального опубликования. Дисциплинарный устав службы гражданской защиты.

.

.

Дисциплинарный устав работника полиции лнр В соответствии со статьей

.

.

.

.

.

.

.

Комментарии 1
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. Эрнст

    Голос из телефона будет мне рассказывать куда и когда мне идти? А он уверен что ответил ему именно я? Телефонограмма это чистая шняга.